长期以来，JRA在日高和宫崎两个育成牧场从事着以打造强健马匹为目的的繁育及育成的相关调查与研究。同时，JRA还不断派送相关人员到世界赛马发达国家进修，并把他们的见解与习得的技术应用到日本的马匹繁育与培育中。经过长期的努力，我们逐渐积累了庞大的数据。今后我们将继续以这些数据为基础，形成符合日本气候、环境的育成方法及技术。
有关驯致
1.日常的训练与管理
1）护理的方法
2）鬃毛修剪
3）牵马
4）马房内的拴马法
5）马衣的穿脱
6）马的展示
2.乘骑驯致
1）乘骑驯致的流程
2）需要事先进行的准备
3）衔铁驯致
4）打圈
5）肚带驯致
6）侧缰的配戴
7）手驾
8）固定低头革的使用
9）装鞍与练习垫的穿戴
10）从马厩内的横侧上马到乘骑
3.乘骑调教
1）育成马的乘骑方法
2）热身与整理运动
3）队列的考量
4）养成不立即从出口出去的习惯
5）充分发挥遛马机的作用
4.入闸驯致
1）精神准备与驯致时期
2）熟悉闸门的驯致
3）通过闸门、静立驯致
4）静立之后再关闭身后的门扇
5）关闭前门后入闸
6）关闭后门扇后静立
7）起跑驯致
8）育成牧场所要达到的入闸驯致目标
5.对各种疑问的考量
1）日常管理
2）乘骑驯致
3）有关乘骑驯致
4）其他
6.育成牧场的护蹄管理指南
1）马蹄的结构
2）马蹄的生长
3）日常的马蹄护理
4）为年轻马匹削蹄与装蹄
5）有关削装蹄的适当时期
6）装削蹄时的马匹保定
7）当岁的异常肢体姿势
8）蹄病
1.建立人马的信赖关系所谓驯致是“对马匹进行训练使其达到目标状态”之意，绝不是单纯地让马匹屈服。不是强迫马匹去做某种事情，而是引导马匹使其自然而然地去做，这一点非常重要。因此，当马匹回应了人的要求时一定要很好地表扬（可以用声音，也可以通过爱抚来表示）。在所有的阶段，都不得将马匹逼入疲劳不堪的状态或让马匹受到不必要的惊吓，使其陷入混乱。
第一步是要建立信赖关系，让马匹觉得和人在一起是安全的、放心的。这一训练要从幼驹出生不久后就马上开始。
要想让驯致顺利进行，最为重要的就是要建立人马的信赖关系。
2.人要成为马匹的统帅
马匹的管理人员或乘骑人员在与马匹接触的过程中一定要时刻牢记：人必须成为马的统帅。人没有必要成为让马匹惧怕的存在，但要让马懂得，当发生任何情况时，都要尊从人的旨意，这一点非常重要。
通过表扬来调教马匹是育成的根本，但只靠表扬是不能把身高体大、力量强健的马匹调教成优秀赛马的。必要时必须以坚决的态度对马匹说“不！”。尤其是公马，有时会错误地认为自己在人马关系中处于主导地位，因此，在发现这种倾向时就必须要有对其采取一定惩戒的措施。在这种情况下要注意，首先在心理上不能输给马匹，一边逃跑一边抽鞭子是没有任何效果的。因为通过人的态度及表情，马匹会立即觉察到人的心理状态。
教会公马尊从人的意志是非常重要的。为此，人要具备无论发生什么事情都绝不动摇的霸气。值得注意的是，对于母马来说，过分的惩戒往往适得其反。分清母马是在惧怕还是在反抗非常重要。对于母马原则上要和蔼对待。
3.让马匹积累经验为了将竞赛马匹所拥有的能力最大限度地发挥出来，有必要培养马匹的专注精神，使其在众多的观众面前也能镇静地起跑并专注于赛事之中。
马是草食动物，与生俱来的本能使其对新鲜事物恐惧害怕，容易受惊。而另一方面，马匹又具备知道新鲜事物不会对自己有害就可以很快适应的特性。
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