第一章 重庆市旅游人才队伍建设背景
1.1重庆市社会经济发展概况
1.2重庆市旅游业发展的宏观背景
1.3重庆市旅游发展的历史沿革及现状
1.3.1旅游体制沿革
1.3.2旅游资源概况
1.3.3重庆市旅游业发展现状
第二章 重庆市旅游人才现状及问题
2.1旅游人才总体规模
2.1.1全市旅游人才总量
2.1.2主要单位旅游人才规模
2.1.3各类旅游人才规模
2.1.4旅游院校规模
2.1.5行业培训情况
2.2旅游人才现状与问题
第一章 重庆市旅游人才队伍建设背景
1.1重庆市社会经济发展概况
1.2重庆市旅游业发展的宏观背景
1.3重庆市旅游发展的历史沿革及现状
1.3.1旅游体制沿革
1.3.2旅游资源概况
1.3.3重庆市旅游业发展现状
第二章 重庆市旅游人才现状及问题
2.1旅游人才总体规模
2.1.1全市旅游人才总量
2.1.2主要单位旅游人才规模
2.1.3各类旅游人才规模
2.1.4旅游院校规模
2.1.5行业培训情况
2.2旅游人才现状与问题
2.2.1旅游人才现状
2.2.2重庆市旅游人才存在的主要问题
2.3主要旅游单位及岗位的人才现状
2.3.1旅行社
2.3.2旅游景区
2.3.3旅游饭店
2.3.4旅游车船公司
第三章 重庆市旅游人才问题的原因分析
3.1旅游业自身的原因
3.1.1旅游业产业链长，就业门槛低
3.1.2旅游业发展迅速，人才供给不能满足现实需求
3.2旅游教育与培训方面的原因
3.2.1旅游教育布局不尽合理
3.2.2旅游专业设置滞后于企业需求
3.2.3旅游教育单位人才培养能力有待提高
3.2.4职工在职教育以岗位培训为主，学历教育比例低
3.3旅游企业的原因
……
第四章 重庆市旅游人才需求预测
第五章 重庆市旅游人才发展对策
附表
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