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本书系统分析了人因可靠性对大型复杂人-机-环境系统安全和绩效的作用与影响，讨论与建立了人因可靠性基础理论，深刻阐述了人因可靠性若干基本重要概念，探讨了复杂人-机-环境系统人员认知行为机制及规律，建立了规范化的人因可靠性分析技术、人因事件分析与预防方法、人因绩效提升方法，并给出了这些理论、方法、技术的应用案例。还介绍了人因可靠性实验设计与应用方法。本书是作者对30年来在国家自然科学基金、国防军工技术基础计划等的长期支持下所取得的一系列有关人因可靠性研究成果的总结和概括，通过对不同复杂人

本书共七章，内容包括：智能电网理论基础、智能电网中电能的转换与控制技术、变电站和配电网自动化、电力安全生产常识、电力电网规划的安全技术、电力安全事故与安全教育等。

本书以安全发展为基本指导,以责任追究为主视角,引用新的安全生产理论和监管方法,对责任追究的属性、规律等内容展开前瞻化、策略化、体系化的研究。内容包括形成良好作业环境和工作秩序,预防生产过程和社会经济活动过程中发生人身、设备事故为目的而采取的强化安全,依法监察、检查、督促、纠偏、处罚等一系列活动。本书内容详细、针对性强,对提高履职能力和行为规范具有一定效果,旨在改变当前的一些安全监管生态和提升本质安全监管水平,尤其是提振安全生产监管队伍的精神,对实现安全生产形势好转有所裨益。

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本书遵循从社会管制经济学理论中探索“共赢”的工伤预防管制作用机理，在现实中寻求“共赢”管制理论存在的可能性，以中国工伤预防管制为样本进行实证检验，为了实现“共赢”的工伤预防管制而深化改革的逻辑思路，并紧紧围绕理论与实证两大核心层面展开研究。

本书从应急人的视角，结合多年来从事安全监督检查思想认识、学习体会和工作探索等方面稿件，按照源头管理、过程控制、应急救援和事故查处的过程顺序，进行了梳理汇总和条分缕析，分为综合评论、业务探讨和信息宣传三大板块。这些稿件大都被《中国安全生产报》、中国安全生产网刊发，其中既有作者第一次下去督导不知从何处下手的尴尬，又有走出执法检查常见误区的喜悦；既有安全市场准入、安全教育培训考核等综合治理方面的对策措施，又有安全监督检查、法律法规适用等安全监察实务解析；既有“土专家”鲜活的安全教育培训经验，又有加强基